O Sindicato dos Servidores e Servidoras do Serviço Público Municipal de Sítio Novo-MA (SINSERPSINO) deve enviar nos próximos dias a Câmara de Vereadores, o Plano de Carreiras e Salários dos Servidores da rede Pública municipal.
Após aprovado o Acordo Coletivo de Trabalho que assegurou alguns direitos dos servidores, ficou estabelecido que os servidores da educação e saúde teriam um Plano de Carreira e Salários a ser criado até julho deste ano.
Segundo o Presidente do Sindicato (Professor Ribamar), o projeto está pronto e será discutido com o executivo nos próximos dias que após discussões será levado a Câmara de Vereadores para apreciação.
Estão incluído no projeto, a data base de reajuste salarial, insalubridade, adicional noturno, periculosidade, vale alimentação, adicional por tempo de serviço e progressão funcional conforme a formação do servidor.
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